A transição para a escala 5×2 vai levar o Grupo Mabu a contratar mais de 100 profissionais em Foz do Iguaçu (PR). Para preencher as vagas de emprego, a empresa promove um feirão na terça-feira (17), a partir das 9h, no Mabu Thermas Grand Resort. As oportunidades abrangem diferentes funções da hotelaria, todas com início imediato.
As contratações fazem parte da reorganização dos turnos para assegurar cinco dias de trabalho e dois de descanso por semana. Com operações também aos fins de semana e feriados, o grupo precisa reforçar as equipes para acomodar as folgas e manter o atendimento aos hóspedes.
“A hotelaria funciona todos os dias e, com a chegada da alta temporada, a demanda por nossos serviços aumenta ainda mais”, afirma Aline Lima, gerente de Talento e Cultura do Grupo Mabu.
Segundo a executiva, o recrutamento busca atrair profissionais de Foz do Iguaçu e região para atender à necessidade de pessoal durante a mudança de escala.
Adaptação da jornada
A reorganização acompanha a Emenda Constitucional 141, promulgada em outubro, que estabelece dois dias de repouso semanal remunerado e a redução gradual da jornada, sem diminuição salarial. A primeira etapa prevê a passagem de 44 para 42 horas semanais, dois meses após a publicação da norma.
Para participar do feirão, os candidatos devem comparecer ao resort com documento de identificação e, se possível, currículo impresso atualizado. A entrada será pela portaria de serviço, próxima ao ponto de ônibus.
Serviço | Feirão de empregos do Grupo Mabu
Data: 17 de novembro de 2026, terça-feira
Horário: a partir das 9h
Local: Mabu Thermas Grand Resort
Endereço: Avenida das Cataratas, 3175, Foz do Iguaçu (PR)
Vagas: mais de 100, em diferentes funções da hotelaria, com início imediato
Documentos: identificação e, se possível, currículo impresso atualizado
Acesso: portaria de serviço, próxima ao ponto de ônibus
(*) Crédito da foto: Divulgação/Grupo Mabu
